Ifølge retningslinjer GODT STYRESETT I FRIVILLIGE ORGANISASJONER fra FRIVILLIGHET NORGE skal etter åpenhetsprinsippet punkt «2.4. Styret i frivillige organisasjoner må sørge for at årsregnskaper og -meldinger, protokoller fra årsmøter og styremøter er tilgjengelig for medlemmer og organisasjonens interessenter».
Dessverre har siden wso.no ikke vært oppdatert etter en ny leder overtok for 2 år siden (f. eks. WSO-posten, Årsmeldinger, Søkelyset og styresammensetning Sentralstyret) bortsett fra menneskerettsutvalget som trakk seg i fjor høst. Siden wso.no opplyser ikke engang hvem som er valgt som sentralstyre- og valgkomitemedlem og dato for landsmøte (stand 27.4.16), selv om fristen for forslag fra medlemmene var 15.3.2016.
Jeg har både skriftlig og muntlig foreslått (først til leder så bl. a. i 2 styremøter) å oppdatere wso.no. Dessverre mislyktes jeg å få internettsiden oppdatert. For å fremme og styrke åpenhet publiseres her flere innspill til WSO sentralstyret, da lederen er har ikke realisert det så langt. Som informasjonsfrihetskjemper har jeg gleden å invitere sentralsyrets leder å følge opp med å publisere møteprotokollene av sine møter (smile emoticon). Når vil det bli gjort? Eller trengs det en ny leder?
Landsmøtetdatoen er utsatt uten at en ny dato er fastlagt (stand 13.5.16).
Dette ble diskutert i WSO Bodø sin facebookgruppe. Resultatet kan oppsummeres slik:
Oppsummering: Alt begynte med mine eposter 20.1.og 22.1. om å "publisere på wso.no årsmøtedato, notatet (...) og hvem som sitter i styret" til styreleder. Grunnen var at siden wso,no (f. eks. WSO-posten, Årsmeldinger, Søkelyset og Sentralstyret) var i det vesentlige ikke oppdatert i 2 år. Da 2 forsøk i styremøter ikke førte fram ble det tatt opp i kontekst av god styresett som bl. a. handler om å gjøre "protokoller fra årsmøter og styremøter er tilgjengelig for medlemmer og organisasjonens interessenter». Hva kan være grunnen at en organisasjon med et million-budsjett ikke lengre er i stand til å utføre oppdateringen som bare trenger noen minutter? Yttersk offensiv bruk av ytringsfriheten avslørte offentlig Styrelederens usaklige polemiske personangrep «En dårlig fugl skiter i eget reir: (spørsmålsstiller) skiter på styret» (WSO Bodø 10.4.16 at 21:09) og datteren fulgte opp med «Jeg vil foreslå en eksklusjonsparagraf for slikt et destruktivt medlemskap som ditt representerer i kommende landsstyremøtet» (WSO Bodø 22 April 2016 at 21:25). Dette avslører problemet: Ledelse med hjelp av usaklige polemiske personangrep. 24 April at 22:41
Hvordan styres WSO?
Hordan styres WSO? Mellom landsmøtene tar arbeidsutvalget seg av det viktigste. Lederen bruker usaklige polemiske personangrep «En dårlig fugl skiter i eget reir: Walter Keim skiter på styret»(WSO Bodø 10.4.16 at 21:09) som svar på forslg å innføre åpenhet iht. god styresett. Nest leder følger opp med trusler: "Ved 2/3 flertall kan landsmøte exkludere medlemmer. Står lenger nede i paragraf 15 i vedtektene" (WSO Bobø 26 April 2016 at 16:14). Det 3. medlemmet i arbeidsutvalget følger opp med: " du var sånn en idiot " (WSO Bodø 28.4.16 at 21:45). Arbeidsutvalget følger opp med forslag av suspensasjon med manglende hjemmelsgrunnlag og ingen forankring i virkeligheten som publiseres på facebook wso Bodø 25.4.16. Mange ble skremt, kuet og eklet ut av foreningen med slike metoder. Som fremmedkulturelt fra et brutalt inhomogent samfunn tar jeg meg ikke nær av det: Jeg finner metodene bare latterlig. Men hvorfor finner medlemmer seg i det? Hvorfor reagere så få på disse herksketeknikkene? Sammen er dere sterke og kan skape levelige forhold: Det trengs en ny styreleder i WSO for å innføre god styresett og sikre WSOs fremtid. http://wkeim.bplaced.net/wso/trekk.html 28 April at 11:12
Har arbeidsutvalget overtatt styringen? Har sentralstyret stemt over suspensasjonen? Strør sentralstyret bare sand på beslutningene (uten avstemning) og er bundet av en taushetserklæring ikke å fortelle om dette? 16 May at 10:20
Innsyn i styreprtokollene blir nektet.
Siste nytt fra WSO "Jeg krever at mistillitsforslag mot Berit Bryn Jensens leder stil": http://wkeim.bplaced.net/wso/WSO-Rogaland.html 16 May at 10:25